В разных странах существуют разные способы организации работы. В этом разделе приведена информация о том, как устроена трудовая жизнь в Финляндии.
Вовремя
В Финляндии важно приходить на работу вовремя. Рабочий день начинается и заканчивается точно в согласованное время.
Равенство
Мужчины и женщины выполняют в Финляндии все виды работ. Руководителем может быть как мужчина, так и женщина. Все сотрудники должны уважать друг друга.
Инициативность
В Финляндии от работника требуется инициативность. Инициативность, например, означает следующее: когда вы завершили одну задачу, не ждите, а начните новую работу самостоятельно. Если вы не знаете, что нужно делать, спросите.
Руководитель может сказать вам: «Прибери эту комнату». Вы должны сами решить, как выполнить задание. Руководитель не всегда дает точные инструкции. Он может доверять, что вы самостоятельно решите, как выполнить задачу.
Когда работа завершена, сообщите об этом своему руководителю.
Доверие
В Финляндии доверяют, что работники выполнят свои обязательства. Если вы пообещали что-то сделать, выполните это. Работу не всегда контролируют. В Финляндии работа выполняется в установленное время и в полном объеме.
Общение
В Финляндии на рабочих местах обычно говорят прямо и кратко. Если вы не понимаете инструкции, вы можете прямо сказать об этом. Если вам дали недостаточно времени для выполнения задачи, сообщите об этом своему руководителю. Если вам нужна помощь, не стесняйтесь попросить о ней у руководителя или у других сотрудников.
Полезные ссылки
Разнообразие разрешено – информация о трудовой жизни для мигрантов
Сайт на простом языке, где представлена информация о финской трудовой культуре. Также на сайте можно найти информацию о других аспектах финской трудовой жизни.